KHL ustanowiła pułap wynagrodzenia w wysokości 900 mln rublów i podłogowe w wysokości 270 mln w sezonie 2020/2021.
https://www.championat.com/hockey/news-3...02021.html
Podstawowe parametry " sufitu i podłogi płac zarobkowych»:
Od sezonu 2020/2021 ustalono twardy „pułap wynagrodzeń” - 900 milionów rubli.
Zmieniono i udoskonalono zestaw "pułapu wynagrodzeń".
Wprowadzono środki kontroli i kary za przekroczenie twardego „pułapu wynagrodzenia”.
Począwszy od sezonu 2020/2021 ustanawia się „podłogowy pułap finansowy” - co najmniej 270 milionów rubli musi być faktycznie wydanych przez cały sezon na stałą część wynagrodzenia hokeistów.
Minimalna kwota środków na płace hokeistów za przyjęcie klubu do mistrzostw (część stała, premie indywidualne i premie drużynowe), potwierdzona gwarancjami finansowymi na sezon 2020/2021 - co najmniej 315 milionów rubli.
Niedopuszczanie klubu do mistrzostw, jeśli uczestnicy lub założyciele byli uczestnikami lub założycielami innych klubów, posiadające zaległości z pensjami w poprzednich sezonach.
Począwszy od sezonu 2020/2021, przy obliczaniu twardego„pułapu finansowego” brane są pod uwagę:
Dochód hokeistów, którzy w dniu rozliczenia są zgłoszeni do głównej drużyny klubu.
Przychody hokeistów zgłoszonych w liczbie oddelegowanych do drużyny klubu WHL lub drużyn klubu nie wchodzących w skład systemu rozgrywek, pod warunkiem przeniesienia ich do głównej drużyny. Rozliczanie przychodów odbywa się według stawki przewidzianej dla występów w zespole podstawowym, proporcjonalnie do liczby dni, przy czym ustalono, że płaca za występy w drugim zespole powinna być mniejsza niż 100%, ale nie mniejsza niż 10% kwoty wynagrodzenia przewidzianej dla występów w podstawowym zespole klubu.
Dodatkowe gratyfikacje(premie), określone w umowie hokeisty lub w rozporządzeniu o premiach drużynowych hokeistów klubu, w kwocie przekraczającej 20% kwoty kontraktu hokeisty.
Dochody w formie nieodplatnej, w szczególności opłata lub rekompensata (w całości lub w części) klubu dla hokeisty i jego bliskich krewnych: usługi komunalne, usługi edukacyjne itp.
Korzyści materialne wynikają z nieodpłatnego odbioru lub nabycia przez hokeistów od klubu i związanych z nim podmiotów hokeistom po cenie poniżej wartości rynkowej: nieruchomości, dóbr luksusowych, samochodów itp.
Dochód hokeisty i jego bliskich krewnych na podstawie umów sponsoringowych, promocyjnych lub reklamowych zawartych z klubem, jego sponsorem (reklamodawcą), założycielem lub darczyńcą lub innymi podmiotami stowarzyszonymi.
Dochód bliskich krewnych hokeisty otrzymanych od klubu,jego spółek córek, zależnych i stowarzyszonych podmiotów na podstawie umów,warunki których niewspółmiernie różnią się od warunków rynkowych lub obyczajów obrotów biznesowych.
Począwszy od sezonu 2020/2021, jeśli klub przekroczy twardy „pułap wynagrodzenia” o nie więcej niż 2%, limit rozmiaru pułapu dla klubu zostanie obniżony na trzy kolejne sezony o następujące kwoty:
pierwszy sezon - kwota równa trzykrotności nadwyżki „pułapu wynagrodzeń”;
drugi sezon - kwota równa dwukrotności nadwyżki „pułapu wynagrodzeń”;
trzeci sezon - za kwotę równą przekroczeniu „pułapu wynagrodzeń”.
Jeżeli klub przekroczy twardy „pułap wynagrodzenia” o więcej niż 2%, zarząd KHL jest zobowiązany do podjęcia decyzji o unieważnieniu wyników sportowych klubu w sezonie, w którym dopuszczono nadwyżke.
==============================